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  • 性别: 学历: 经验: 意向: 专业:  
    • 简历基本资料
    • 年  龄
    •  
    • 出生年月
    • 1967-12-25 
    • 婚姻状况
    • 已婚 
    • 学  历
    • 硕士 
    • 身  高
    • 168 
    • 毕业学校
    • 南京经济管理干部学院 
    • 户口所在
    • 江苏扬州 
    • 所学专业
    • 经济与管理 
    • 当前所在
    • 广东中山市 
    • 工作经验
    • 十年以上 
    • 工作方式
    • 全职 
    • 驾  照
    • 没有 
    • 到岗时间
    • 面议 
    • 期望月薪
    • 面议 
    • 电脑水平
    • 能够依据制造型企业的实际情况设置适合企业发展需要的ERP管理系统 
    • 外语水平
    • 一般 
    • 求职意向
    • 其它类型 其它类型 其它类型 
    1989年7月至今有20多年的企业管理会计、厂长、副总、总经理、家教式企业管理顾问、企业管理诊断治疗顾问的工作经历。大学毕业后在一家国企做管理会计,后来提升为厂长、副总;96年因工作需要又调到另外一家公司做总经理;03年初来广东发展,一直在制造型企业任高级管理,形成了独特的管理思想,能够让企业轻松实现流程再造,建立一套精益化的管理模块。2010年1月-2010年6月 在广东省某知名企业任诊疗顾问:心理咨询,职业生涯策划,企业人力资源管理,数字化管理,快速对企业进行准确诊断,并提出合适的方案,组织服务执行成功。2010年6月至今在珠三角地区帮助制造企业做诊断治疗服务。 人才不用花钱,庸才成本最高.本人熟悉现场管理、财务管理和全面管理;懂管理心理学,擅长管理创新,对制造企业人力资源管理和数字化管理有独特的才能,熟悉电脑办公软件、国家法律法规、营销和易学等传统文化;能够让企业轻松实现流程再造,建立一套低成本精益化的管理及生产模块;在长期的工作实践中,本人独创了RWSZH管理系统,可以科学的解决不同行业、不同企业、不同管理当中存在的问题;"流程、数字、服务、民意、理想”是本人独创的十字工作法,能够比较容易的帮助企业建立一个适合企业发展需要的管理模式,形成一个有战斗力的团队,建立一个以核心价值观为指导的企业文化。特殊技能:心理咨询,职业生涯策划,对制造企业人力资源管理和数字化管理有特别功效,能够快速对企业进行准确诊断,并提出合适的方案,组织服务执行成功。 ——量身订做适合企业特点的精益化会计管理系统、计划管理系统、仓库管理系统等,快速形成以订单为中心目标的团队战斗力,低成本高效率运作,使企业轻松突破发展瓶颈(小型、微型企业可以不设置厂长一职)。人生目标:中国式管理之父——决策管理不分行业,如果老板为人品德好,可以让您及接班人快速掌握管理技巧,使您的企业从此步入良性循环的精益化发展轨道。修道养性,广结善缘。
    • 教育背景情况
    • 时 间 段
    • 就读学校
    • 专业学历
    • 1986年9月——1989年7月
    • 南京经济管理干部学院
    • 经济与管理专业大专毕业证
    • 培训情况说明
    • 时 间 段
    • 培训机构
    • 培训证书
    • 2004年6月——2006年7月
    • 亚商学院
    • 工商管理博士 硕士培训证
    • 工作经验说明
    • 时 间 段
    • 工作单位
    • 工作职位
    • 1989年7月——今
    • 五制造型企业
    • 高级管理
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